Kvinnelige ledere

I dag vil artikkelen være kort og objektiv. Tross alt kvinnelige utøvere handle på denne måten.

Hvordan er disse kvinnene?

Kvinnelige utøvere De trenger utfordringer og autonomi mer enn noen annen. De er dristige og vet veldig godt hvor de vil hen. De er konkurransedyktige og utfordrende. De er kjent med rasjonelle argumenter og har ekstraordinær energi. Rask og objektiv, de støtter livet under press veldig bra. De liker å gjøre flere ting samtidig og engasjerer seg alltid i mange prosjekter, slik at de ofte har det travelt eller til og med sent.


Ekstroverter har en tendens til å ta på seg alle prosjekter og ta ledelsen raskt. De er ikke skremt av en konflikt, de har raske og nøyaktige argumenter. Disse kvinnene får snart synlighet gjennom dristighet og oppnådde resultater.

Hva trenger de for å utvikle?

Siden ingen profil er perfekt, kvinnelige utøvere De må forstå at en god leder må vite hvordan han blir ledet før han kan lede. De må akseptere at ikke alle mennesker lever på samme tid som dem, og at litt tålmodighet og toleranse for hverandre ikke er skadelig for noen.

Å utvikle empati er også kritisk for ikke å bli en isolert person. Det er viktig å merke seg at slutten er grunnleggende så lenge midlene er legitime for henne og menneskene rundt henne. I tid; Å prioritere familie og venner litt mer kan gjøre byrder.


Hvordan håndtere en kvinnelig bødler

Hva skal jeg gjøre?

  • Gi henne mulighet til å oppnå resultatene. Kvinnelige utøvere trenger et miljø der de har kontroll og prestisje;
  • Fokuser på virksomheten, jobbe objektivt og fast og tilby høy arbeidsmengde og utfordringer;
  • Gjenkjenne og fremheve resultatene og suksesshistoriene. Helt sikkert hun vil jobbe hardt for å gjøre neste sak enda bedre.

Hva gjør du ikke?

  • Vær veldig detaljert og lite objektiv. Ingenting mer kjedelig og irriterende for en kvinne av utøverprofil at en lang samtale full av detaljer og vridninger;
  • Gi deg mange regler. Gjør utøvere det bedre i miljøer hvor naturligvis paradigmer kan brytes og skapes?
  • Lag et rutinemessig og sakte miljø. Dette er sykt! Rutine og treghet for en utøver er kjedsomhet eller høyre magesår!

Vi har allerede snakket om de to profilene for største ekstroversjon og eksplosjon, fra neste artikkel vil vi komme inn i miljøet med større introversjon og konstans. Vi ses der!

Årets kvinnelige leder - hør Harald Andersen sine meninger (Mars 2024)


  • Karriere og økonomi
  • 1,230